Mielipidekirjoitus:
23.12.2004, 10:30

Oppilaat ja opettajat jaksamisen äärirajoille

Lopen kunnanvaltuusto nuiji 20.12. pöytään erittäin surullisen päätöksen koskien Lopen yläastetta. Päätöksen mukaan ryhmäkoot kasvavat - ja sen mukana koulukiusaaminen ja yleinen levottomuus. Opettajat informoivat valtuutettuja mm. STAKESin kouluterveys 2004 -kyselystä, jonka mukaan oppilaillamme on 50 prosenttia enemmän masennusta kuin muilla Kanta-Hämeen nuorilla. Tästä asiasta ei kukaan valtuutettu kiinnostunut käyttämään puheenvuoroa. Sen sijaan vilkasta keskustelua herättivät mm. lautakuntapaikkojen lisäys ja kokouspalkkioiden nostaminen, jotka päätettiinkin toteuttaa! Pääasiahan on, että hyvä veli -järjestelmä toimii.

Kulunut syksy on ollut koulussamme erittäin raskas. Rangaistukset ovat lisääntyneet huomattavasti ja meillä on useita erittäin pahasti oireilevia oppilaita. Vaitiolovelvollisuus estää kertomasta enempää siitä, millaisissa olosuhteissa joka päivä työskentelemme. Päättäjät tai edes sivistystoimenjohtajamme eivät käy arkitodellisuuteemme tutustumassa. Meiltä ei alennuta kysymään meitä koskevista asioista ennen päätöksentekoa vaan saamme lukea niistä lehdestä - kiitos Hämeen Sanomien!

Lukiota ja pienryhmää koskeviin päätöksiin oli lipsahtamassa pari kohtalokasta virhettäkin, koska päättäjiltä puuttui täysin tarvittava koulutuntemus. Kunnanjohtaja kuittasi asian puhumalla "kirjausvirheestä", vaikka kyseessä oli selvästi tiedon puute. Kirjausvirheeksi selitettiin se, että esityslistalle/talousarvioon oli kirjattu EVY-erityisluokka ESY/EMO:n sijasta. Samoin kirjausvirhe oli lukion ryhmäkoon minimi. Jatkona piti olla lause, että "se ei koske ylioppilaskirjoitusaineiden pakollisia ja syventäviä kursseja". Tuo lause oli jotenkin vain tippunut pois. Näinkö asiantuntevasti Lopella muukin päätöksenteko hoidetaan? Lopen kunnan nykyisten veronmaksajien olisi todella syytä valpastua, ja uusien vielä harkita tänne muuttoa, ainakin mikäli perheessä on kouluikäisiä lapsia…

Tänään kuulimme yllättäen kunnanjohtajan ja sivistystoimenjohtajan tulkinnan ryhmäkokojen suurentamisesta: päätös koskee myös nykyisiä seitsemänsiä ja kahdeksansia luokkia. Ainakin valtuutettu Timo Heinonen uskoi puolestaan päättäneensä vain alkavien seitsemänsien luokkien minimikoosta. Kumpaahan meidän tulisi täällä koulussa uskoa?! Tiesivätkö valtuutetut, mitä he päättivät? He ovat paljon vartijoina.

Kylmää todellisuutta kuitenkin on, että ilmeisesti ensi vuonna meitä opettajia on remmissä 3 vähemmän eivätkä ongelmatapaukset tule ainakaan vähentymään - päinvastoin. Toimimme jälleen vuoroin psykologina, lääkärinä, sosiaalityöntekijänä, poliisina jne. ja sen lisäksi yritämme hoitaa oman aineen opetustakin. Koulukuraattori kyllä luvattiin palkata. Mutta mitä hyötyä siitäkään on, jos samalla otetaan toisesta taskusta pois? Lähes kymmenen prosentin pudotus henkilötyövuosissa on paljon. Tällaisesta säästötarpeesta olisi syytä käynnistää YT-neuvottelut ajoissa, jotta opettajat pystyisivät hakemaan uusia töitä.

Samassa valtuuston kokouksessa kahta tuntiopettajuutta ei muutettu viroiksi, vaikka pysyvät opettajat olisivat kaikkien etu. Kyseisiä tuntiopettajia on tarvittu jo yli seitsemän vuotta, ja molempiin liittyvissä opetusaineissa uuden opetussuunnitelman myötä tuntimäärät ovat kasvussa.

Kunnassamme rikotaan myös jatkuvasti perusopetuslain 17 §:ää, jonka mukaan oppilaalla, jolla on lieviä oppimis- tai sopeutumisvaikeuksia, on oikeus saada erityisopetusta muun opetuksen ohessa. Tällä hetkellä yläasteen oppilas, jolla on esim. lukivaikeus, ei saa mitään tukea!

Aina unohdetaan, että mitä ahtaammalle opettajat ajetaan, sitä huonommin voivat oppilaat. Uupunut opettaja ei koskaan voi olla hyvä opettaja. Näinkö Lopen kunta huolehtii työntekijöittensä jaksamisesta ja nuorten hyvinvoinnista?

Samassa kokouksessa lautakunnan jäsenmääriä lisättiin ja kokouspalkkioita nostettiin. Kun joku kysyi kustannuksia, vastaus oli, ettei tarkkoja kustannuksia voi etukäteen tietää, koska ei tiedetä kokousten määrää ja jäsenten läsnäoloa. Kyseessähän oli siis talousarviokokous. Valtuuston puolesta laskimme kustannukset jo kokouksen aikana. Jäsenten lisäämisen kustannuksiksi arvioimme 6200 euroa ja vanhojen jäsenten kokouspalkkioiden korotukset 2700 euron suuruisiksi. Oletimme toki, että kaikki jäsenet käyvät jokaisessa kokouksessa. Nämä summat vastaavat karkeasti arvioiden opettajan palkkiota yhdeksästä lukion kurssista.

Lopen kunnan strategiassa 2006 mainitaan visiossa kriittisiksi menestystekijöiksi mm. ajanmukainen henkilöstöpolitiikka ja henkilöstöjohtaminen sekä työntekijöiden jaksaminen. Viimeisen kahden viikon aikana olemme totisesti oppineet, miten tähän visioon pyritään.

Lopella joulujuhla-aamuna 2004

28 yläasteen ja lukion opettajaa

Takaisin